• Технология создания тренинга от «А» до «Я» • Групповая динамика: определение, задачи, особенности управления в тренинге • Разработка и анализ ролевых игр и упражнений • Инструменты работы со сложными участниками • Особенности обучения взрослых: как работать с основными форматами обучения? • Ключевые принципы разработки программы обучения в смешанном формате • Обучаем новые поколения: что требует особого внимания?
Тренер-наставник: как эффективно выстроить поддержку молодых тренеров?